• Konzeptionelle Entwicklungen in den Bereichen Unternehmensleitbild, Pflege- und Betreuungskonzepte und Organisationsstrukturen

• Analyse, Entwicklung und Einführung individueller Qualitätsmanagementsysteme

• Entwicklung eines einrichtungsspezifischen Risikomanagementsystems

• Entwicklung neuer Einrichtungskonzeptionen

• Vorbereitung und Konzeptionierung der Inbetriebnahme neuer Einrichtungen

• Begleitung und Unterstützung vor und während (Qualitäts) Prüfungen durch den MDK und die Heimaufsicht

• Coaching von Führungskräften in Pflegeeinrichtungen

• Durchführung von Fallbesprechungen